miércoles, 4 de febrero de 2009

Conflicto en el Iafas: principio de acuerdo

Argentina - Entre Ríos - La situación en el Instituto de Ayuda Financiera a la Acción Social (Iafas) pareció encaminarse ayer luego de una reunión que mantuvo la conducción de la Asociación Trabajadores del Estado (ATE) con la conducción del organismo luego del conflicto suscitado en la sala de tragamonedas con un empleado que había sido dejado cesante, pero a quien después debieron reincorporar por contar con tutela sindical de la Unión del Personal Civil de la Nación (UPCN).
Se trata de Gabriel Abelendo, quien se desempeñaba en el casino, y allí fue filmado por las cámaras en una maniobra irregular. Se le inició un sumario, que concluyó en su cesantía. Aunque después debieron reincorporarlo, mientras el Iafas realizaba una presentación en la Justicia para conseguir el desafuero. Según dijo ayer José Galárraga, secretario adjunto de ATE, ese trámite nunca se inició, y Abelendo fue trasladado al bingo, donde generó conflictos con el resto del personal.
El punto de mayor fricción fue el ascenso que consiguió lograr Abelendo, y cierta influencia sobre los gerentes del Iafas. Por eso, ayer, tras el encuentro con el directorio del organismo, se determinó que la sala de tragamonedas de Paraná “será monitoreada directamente desde la gerencia del casino y se abrirá una negociación permanente con los delegados”, dijo Galarraga.
El dirigente aclaró que quien generó el conflicto, Gabriel Abelendo, “por el momento está con licencia”, pero aseguró que “desde el directorio aseguraron que no tendrá más ingerencia en el manejo de la sala”.
ATE volvió a plantear ayer el “incumplimiento” por parte del Iafas del decreto Nº 832/05, que dispuso la cesantía del empleado Gabriel Abelendo. En su artículo 3º, esa norma fijó: “Imponer al empleado Gabriel Abelendo, pagador del Casino Paraná, legajo Nº 103.403, categoría 09, la sanción de cesantía de los cuadros administrativos del Estado, por haber quedado su conducta subsumida en la causal de negligencia manifiesta y faltas graves en el desempeño de sus funciones, prevista por el artículo 40º inciso e) del decreto Nº 5703/93”.
ATE se había declarado en estado de alerta y movilización ante la situación creada con Abelendo.
Fuente: eldiariodeparana

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